Drug Testing - Portugese

 

ABUSO DE ÁLCOOL E OUTRAS DROGAS NO LOCAL DE TRABALHO IMPACTO SOBRE OS CUSTOS DO SEGURO DE INDENIZAÇÃO DE TRABALHADORES E OS LUCROS DA EMPRESA

75,2% dos usuários de drogas ilícitas estão empregados1
19,1 milhões de americanos atualmente são usuários de drogas ilícitas2
77,6% dos adultos classificados como usuários/dependentes de substâncias estão empregados3 35% dos funcionários já presenciaram ou ouviram falar do uso de drogas no local de trabalho4 11% dos funcionários já tiveram ofertas de drogas no trabalho5
Os resultados positivos em testes para detecção de anfetamina aumentaram
85% entre 2001 e 20056
Em 2003, os resultados positivos em testes para detecção de anfetamina aumentaram
44% em relação a 20027
48% de todas as emergências relacionadas com drogas nos hospitais envolveram pessoas de 35 a 44 anos de idade8
40% dos acidentes fatais e 47% dos ferimentos nas indústrias podem estar associados ao consumo de álcool e ao alcoolismo9
Familiares de pessoas alcoólatras usam 10 vezes mais licenças médicas que os membros de famílias em que o alcoolismo não está presente10
Estima-se que o abuso de drogas custe anualmente aos Estados Unidos entre US$ 60 bilhões e US$ 100 bilhões10
Testes aleatórios diários e mensais identificam usuários de drogas em 93% das vezes11
Quando comparados com funcionários que não têm problemas de abuso de substâncias, os alcoólatras têm 2 vezes mais probabilidades de serem hospitalizados por ferimentos; os usuários de drogas, 3 vezes mais; e os usuários de álcool e drogas, 4 vezes mais.12

O uso de álcool e outras drogas pelos funcionários custa ao empregador tempo de trabalho, produtividade, indenizações aos trabalhadores e prêmios de seguro-saúde mais altos e redução nos lucros.

1. Pesquisa Nacional sobre Uso de Drogas e Saúde 2004. Departamento de Saúde e Serviço Social dos EUA, SAMHSA [Representa 12,4 milhões dos 16,7 milhões de usuários de drogas ilícitas com 18 anos ou mais em 2004].
2. Ibid. [Isso representa 8,2% da população com 12 anos de idade ou mais]
3. Ibid.

4. Instituto para a Erradicação de Drogas no Local de Trabalho: Worker Attitudes on Drug Abuse 5. Ibid.
6. Quest Diagnostics, Inc., Drug Test Index, 2001 e janeiro-junho de 2005
7. Quest Diagnostics, Inc., Drug Test Index, janeiro-junho de 2004

8. Levantamento da Rede de Alerta sobre Abuso de Drogas (DAWN), 2002
9. Bernstein, Mary e JJ Mahoney, "Management Perspectives on Alcoholism: The Employer's Stake in Alcoholism Treatment," Occupational Medicine, vol. 4, no 2, 1989, pp. 223-232
10. Ibid.
11. Pesquisa Nacional Domiciliar 1991-1993, Departamento de Saúde e Serviço Social dos EUA, SAMHSA
12. Journal of Addictive Diseases. “Random Drug Tests at Work: The Probability of Identifying Frequent and Infrequent Users of Illicit Drugs.” DuPont, Robert, M.D. et al., vol.14, no 3, 1995
13. Miller, Ted R., tese de doutorado: “Alcoholism:Clinical & Experimental Research”, janeiro de 2001

INFORMAÇÕES GENTILMENTE FORNECIDAS PELO PROGRAMA DE REDUÇÃO DA DEMANDA NAS ÁREAS DE ALTA INTENSIDADE DE TRÁFICO DE DROGAS (HIDTA) DO ARIZONA
ERRADICAÇÃO DE DROGAS NAS ESCOLAS E NOS LOCAIS DE TRABALHO

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